Como calcular o valor da hora de trabalho?
A matemática é simples, mas essencial: descubra quanto você realmente ganha antes de gastar.
A Fórmula Básica
Salário Mensal ÷ Horas Trabalhadas
Para chegar ao valor da sua hora, você precisa dividir o total que recebe no mês pela quantidade de horas que trabalha.
- CLT Padrão: 220 horas mensais
- Estágio (6h/dia): 120 horas mensais
O divisor de 220h vem de: 44h ÷ 6 dias/semana × 30 dias/mês = 220h (padrão legal, TST Súmula 431).
Exemplo Prático
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Calculadora do Valor da Hora Trabalhada
O valor da hora trabalhada mostra quanto você recebe por cada hora do seu trabalho. Ele é calculado dividindo seu salário mensal pelo número de horas trabalhadas no mês.
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Divisores por Jornada de Trabalho
O divisor varia conforme sua jornada contratada. Confira qual usar no seu caso (referência TST Súmula 431):
| Jornada Semanal | Divisor Mensal | Observação |
|---|---|---|
| 44h semanais | 220h | Padrão CLT |
| 40h semanais | 200h | Comum em empresas públicas |
| 36h semanais | 180h | Categorias especiais |
| 30h semanais | 150h | Jornada reduzida |
| 25h semanais | 125h | Meio período + extra |
| 20h semanais | 100h | Meio período |
Exemplos por Salário (2026)
| Situação | Salário | ÷ Divisor | Valor da Hora |
|---|---|---|---|
| Salário Mínimo (44h) | R$ 1.621 | 220h | R$ 7,37 |
| R$ 2.000 CLT (44h) | R$ 2.000 | 220h | R$ 9,09 |
| R$ 3.000 CLT (44h) | R$ 3.000 | 220h | R$ 13,64 |
| R$ 3.000 CLT (40h) | R$ 3.000 | 200h | R$ 15,00 |
| R$ 5.000 CLT (44h) | R$ 5.000 | 220h | R$ 22,73 |
| R$ 5.000 (30h) | R$ 5.000 | 150h | R$ 33,33 |
E o valor da hora extra?
Hora Extra 50%
Para dias úteis normais.
Valor Hora × 1,5
Hora Extra 100%
Domingos e feriados.
Valor Hora × 2
Use a calculadora de hora extra para calcular o valor exato por número de horas.
Perguntas Frequentes
Qual o divisor para calcular a hora trabalhada CLT? +
Para a jornada padrão de 44 horas semanais, o divisor é 220 horas mensais. Para 40h semanais, usa-se 200. Para 30h, 150. Para 25h, 125. Para 20h, 100. O TST consolida essa referência na Súmula 431.
Como calcular o valor da hora do salário mínimo 2026? +
O salário mínimo em 2026 é de R$ 1.621,00. Dividindo por 220 horas: R$ 1.621 ÷ 220 = R$ 7,37 por hora. A hora extra a 50% vale R$ 11,05 e a 100% vale R$ 14,74.
O que entra no salário para calcular a hora? +
O cálculo usa o salário bruto contratado. Comissões e gratificações habituais também entram na base. Benefícios como vale-refeição e vale-transporte não entram, pois não têm natureza salarial.
Quem trabalha 4 horas por dia recebe quanto em 2026? +
Quem trabalha 4 horas por dia (20h semanais, 100h mensais) com o salário mínimo proporcional recebe R$ 737,00 (50% de R$ 1.621). O valor da hora fica em R$ 7,37 — igual ao padrão, pois o divisor cai proporcionalmente.
Qual a diferença entre hora normal e hora extra? +
A hora normal é o valor base (salário ÷ divisor). A hora extra adiciona um percentual obrigatório: mínimo 50% para dias úteis (valor hora × 1,5) e 100% para domingos e feriados (valor hora × 2), conforme o Art. 59 da CLT.
Como calcular horas extras noturnas? +
A hora extra noturna acumula dois adicionais: o adicional noturno de 20% (horário entre 22h e 5h, conforme Art. 73 da CLT) mais o adicional de hora extra (mínimo 50%). O cálculo é: valor hora × 1,20 (noturno) × 1,50 (extra) = valor hora × 1,80. Em domingos e feriados, aplica-se o adicional de 100%: valor hora × 1,20 × 2,0 = valor hora × 2,40.
Qual o valor da hora para 30h semanais? +
Para 30 horas semanais, o divisor mensal é 150 horas (30h × 4,33 semanas). Com salário mínimo 2026 (R$ 1.621), o valor proporcional seria R$ 737,73/mês e o valor da hora seria R$ 737,73 ÷ 150h = R$ 4,92/hora. Mas se o contrato é de 30h com salário mínimo integral, a hora vale R$ 1.621 ÷ 150h = R$ 10,81.
Como calcular o valor da hora diária? +
O valor da hora diária é o mesmo valor da hora calculado pelo divisor mensal. Para saber quanto você ganha por dia: multiplique o valor da hora pela sua jornada diária. Exemplo: R$ 7,37/hora × 8h/dia = R$ 58,96 por dia (salário mínimo 2026, jornada CLT). Outra forma: salário ÷ 30 dias = valor diário bruto (mas o cálculo por hora é mais preciso para horas extras).
Outras Ferramentas
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